博山區(qū)人力資源勞務(wù)外包業(yè)務(wù)

來源: 發(fā)布時間:2021-11-02

校園招聘會丨筑夢山理,“職”擊現(xiàn)場:為深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,扎實(shí)做好高新區(qū)人才招引工作,積極搭建高校畢業(yè)生和用人單位就業(yè)服務(wù)平臺,推動高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè),由淄博高新區(qū)人社中心、淄博高新區(qū)工委組織人事部主辦,Hiturn海豚人才網(wǎng)承辦,開展的2021年“淄博高新區(qū)-名校人才直通車”校園專場招聘會于9月16日下午在山東理工大學(xué)順利舉辦。LOOK!今年的招聘會是什么樣的呢?又有哪些亮點(diǎn)呢?讓我們跟隨小編的腳步來到招聘會現(xiàn)場一探究竟。此次招聘會遴選參會企業(yè)30家,涉及制造業(yè)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、建筑業(yè)、教育業(yè)等行業(yè);提供畢業(yè)生就業(yè)崗位1273個。截至下午4點(diǎn),根據(jù)企業(yè)已反饋現(xiàn)場招聘數(shù)據(jù),接受求職登記、求職簡歷328人次。友遍天下,賢通萬家。博山區(qū)人力資源勞務(wù)外包業(yè)務(wù)

生產(chǎn)線外包對企業(yè)的優(yōu)勢:

減少企業(yè)在財力、人力上的投入,增加資本運(yùn)作的回報率

企業(yè)集中精力專注于中心技術(shù)、業(yè)務(wù)和附加值高的業(yè)務(wù)

降低季節(jié)性、突發(fā)性生產(chǎn)招用人員的風(fēng)險

減少勞動爭議所帶來的麻煩

避免機(jī)構(gòu)臃腫現(xiàn)象導(dǎo)致的運(yùn)轉(zhuǎn)不靈的結(jié)果

勞務(wù)外包人員勞動保障權(quán)益如何維護(hù)

外包業(yè)的興起和快速發(fā)展,使得從事這一行業(yè)的勞工受到越來越多的關(guān)注,我國也已出臺了專門針對勞務(wù)派遣的《勞動合同法》以及《勞動合同法實(shí)施條例》。2008年1月頒布的《新勞動合同法》中專門要求企業(yè)對員工有齊全的保障措施。中國外包服務(wù)網(wǎng)**楊紅兵認(rèn)為,隨著員工的**意識不斷提高,一旦發(fā)生勞動合同紛爭,仲裁方面也是對企業(yè)的一個考驗(yàn)。 淄博靠譜的勞務(wù)外包山東賢通人力資源有限公司時時尋求效率提高,事事講求方法技術(shù)。

勞務(wù)外包之生產(chǎn)線外包簡介因?yàn)橥獍呀?jīng)成為一個單獨(dú)企業(yè)之外的過程,而且許多基礎(chǔ)數(shù)據(jù)都已經(jīng)不在企業(yè)內(nèi)部,這樣導(dǎo)致了一個嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)問題:如何將生產(chǎn)外包作為一個過程而仍將成為企業(yè)整體流程管理的一部分,這將是管理生產(chǎn)外包的。由于市場的變化加快等諸多方面的原因,越來越多的制造企業(yè)采取按照訂單生產(chǎn)的模式,相比按照庫存的生產(chǎn)方式更加復(fù)雜和難以預(yù)測,加上生產(chǎn)外包,使得企業(yè)必須與承包商共同面對客戶的需求并設(shè)法滿足客戶的需求??蛻敉P(guān)注這樣幾個方面:產(chǎn)品價格、數(shù)量、質(zhì)量、交貨期和服務(wù),如何通過有效的生產(chǎn)外包管理來滿足客戶的期望是探討的重點(diǎn),因?yàn)橥獍皇悄康模菫榱烁脻M足于客戶采取的有效手段和資源利用。企業(yè)根據(jù)自身在生產(chǎn)過程的實(shí)際情況,把非的、輔助性的、季節(jié)性強(qiáng)的、不定期性生產(chǎn)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)或是生產(chǎn)線外包出來,由我公司負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)人員按計劃和指標(biāo)進(jìn)行生產(chǎn)。這樣,企業(yè)就可以集中主要的精力、人力和財力等從事業(yè)務(wù)或是增值大的業(yè)務(wù),以實(shí)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營效益的優(yōu)化。

不正規(guī)勞務(wù)外包公司存在問題隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,很多企業(yè)都需要大量的人才,這就導(dǎo)致出現(xiàn)了很多不是很正規(guī)的勞務(wù)外包公司,這些不正規(guī)的勞務(wù)外包公司就企業(yè)和客戶有很多的危害,賢通人力資源就給大家說說這些問題。1、不正規(guī)的外包公司的服務(wù)質(zhì)量沒有保障,由于承包方的選擇不當(dāng),業(yè)務(wù)質(zhì)量低下,外包人員的技能、素質(zhì)達(dá)不到企業(yè)的要求,可能導(dǎo)致無法有效完成外包業(yè)務(wù),從而使企業(yè)遭受損失。2、不正規(guī)勞務(wù)外包容易產(chǎn)生商業(yè)賄賂等舞弊行為,承包企業(yè)為獲得業(yè)務(wù),有可能不正規(guī)的外包公司利用各種手段賄賂企業(yè)負(fù)責(zé)人的事情。3、增加企業(yè)責(zé)任外移,北京勞務(wù)派遣公司告訴大家,由于在不正規(guī)的外包公司經(jīng)營中企業(yè)缺乏對業(yè)務(wù)的監(jiān)控,增大了企業(yè)責(zé)任外移的可能性,導(dǎo)致質(zhì)量監(jiān)控和管理難度加大。4、商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)問題在實(shí)施外包業(yè)務(wù)的過程中,不正規(guī)的外包公司有可能會泄露承包企業(yè)的商業(yè)秘密和侵犯承包企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán),給企業(yè)造成巨大損失。5、不正規(guī)的外包公司沒有忠誠度可言,它們只是在利益驅(qū)動下可能從一個企業(yè)轉(zhuǎn)移到另一個企業(yè),導(dǎo)致企業(yè)失控,影響企業(yè)的正常經(jīng)營。山東賢通人力資源有限公司堅持誠信為本。

企業(yè)根據(jù)自身在生產(chǎn)過程的實(shí)際情況,把非中心的、輔助性的、季節(jié)性強(qiáng)的、不定期性生產(chǎn)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)或是生產(chǎn)線外包出來,由我公司負(fù)責(zé)團(tuán)體人員按計劃和指標(biāo)進(jìn)行生產(chǎn)。這樣,企業(yè)就可以集中主要的精力、人力和財力等從事中心業(yè)務(wù)或是增值大的業(yè)務(wù),以實(shí)現(xiàn)企業(yè)運(yùn)營效益的比較大化。

生產(chǎn)線外包對企業(yè)的優(yōu)勢:

減少企業(yè)在財力、人力上的投入,增加資本運(yùn)作的回報率

企業(yè)集中精力專注于中心技術(shù)、業(yè)務(wù)和附加值高的業(yè)務(wù)

降低季節(jié)性、突發(fā)性生產(chǎn)招用人員的風(fēng)險

減少勞動爭議所帶來的麻煩

避免機(jī)構(gòu)臃腫現(xiàn)象導(dǎo)致的運(yùn)轉(zhuǎn)不靈的結(jié)果

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818人力資源日丨“小海豚”2周歲啦!有這么一群人:TA們善于傾聽身邊的人和事,TA們善于將心比心,考慮他人的難處和利益TA們善于挖去荊棘,種下玫瑰TA們將滾燙的熱愛潑灑在看似平凡的崗位上,Ta們就是——HR。8·18人力資源日也是Hiturn(海豚)的生日在各界朋友、伙伴的關(guān)懷幫助下 “小海豚”2周歲啦!“職面未來,砥礪歌行”我們下午三點(diǎn)我們舉行了“職面未來,砥礪歌行”主題的直播招聘&沙龍座談,為職場人分享趣事,并給大家?guī)韻徫桓@?!微?抖音雙平臺,兩位美女小姐姐采取“直播帶崗”形式向廣大求職者推介崗位,并在線解答崗位工作要求、工作環(huán)境、薪資組成等問題。# 座談分享 #大家借助 的平臺一起放松放松,吐槽吐槽,揭秘HR的職場尬事,工作背后的酸甜苦辣,現(xiàn)場氣氛融洽。我們打破彼此間的界限、建立深度鏈接;提升認(rèn)知、互助成長,啟發(fā)內(nèi)心,賦能職場、回歸初心,職面未來!讓我們一起致敬不屈的HR們感謝Ta們的辛苦付出讓我們的公司更有“人氣”、更有溫度再次感謝各界朋友、伙伴對SUNTON賢通&Hiturn海豚的關(guān)懷與祝福!博山區(qū)人力資源勞務(wù)外包業(yè)務(wù)

賢通人才發(fā)展(山東)有限公司坐落在創(chuàng)業(yè)火炬廣場E座1903室,是一家專業(yè)的一般項(xiàng)目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;裝卸搬運(yùn);信息系統(tǒng)集成服務(wù);接受金融機(jī)構(gòu)委托從事信息技術(shù)和流程外包服務(wù)(不含金融信息服務(wù));企業(yè)管理咨詢;園林綠化工程施工;市場主體登記注冊代理;小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù);代駕服務(wù);軟件開發(fā);計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);計算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;生產(chǎn)線管理服務(wù);業(yè)務(wù)培訓(xùn)(不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn));禮儀服務(wù);創(chuàng)業(yè)投資(限投資未上市企業(yè));以自有資金從事投資活動;普通貨物倉儲服務(wù)(不含危險化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目);包裝服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項(xiàng)目:勞務(wù)派遣服務(wù);建筑勞務(wù)分包;職業(yè)中介活動。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))公司。公司目前擁有較多的高技術(shù)人才,以不斷增強(qiáng)企業(yè)重點(diǎn)競爭力,加快企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健生產(chǎn)經(jīng)營。公司業(yè)務(wù)范圍主要包括:勞務(wù)派遣,淄博勞務(wù)外包,獵頭服務(wù),人力資源等。公司奉行顧客至上、質(zhì)量為本的經(jīng)營宗旨,深受客戶好評。公司深耕勞務(wù)派遣,淄博勞務(wù)外包,獵頭服務(wù),人力資源,正積蓄著更大的能量,向更廣闊的空間、更寬泛的領(lǐng)域拓展。