專業(yè)招聘有哪些

來源: 發(fā)布時間:2021-11-29

名校招聘會丨島城覓人才,求賢促發(fā)展,淄博高新區(qū)人才招引政策直通學子心坎!

4月16日,“天淄雄厚·博攬英才”校園專場招聘暨“淄博高新區(qū)—名校人才直通車”駛?cè)胫袊痛髮W。

本次校園招聘會由淄博高新區(qū)工委組織人事部、淄博高新區(qū)人力資源和社會保障中心聯(lián)合主辦,Hiturn海豚人才網(wǎng)承辦,共有紐氏達特機器人、中國鐵塔市分公司、智洋創(chuàng)新、津摯環(huán)保等14家企業(yè)到中國石油大學(華東)招引人才,共提供74個職位、484個崗位。

招聘活動氣氛熱烈,秩序井然,招聘會負責人及相關(guān)工作人員早早來到現(xiàn)場,做好各項保障工作,服務(wù)周到,落實到位。從整個招聘過程來看,各用人單位報名踴躍、規(guī)模層次高、提供的崗位很好地匹配了高?,F(xiàn)有專業(yè),得到了畢業(yè)生的普遍歡迎。

畢業(yè)生們手持自己精心準備好的自薦簡歷,積極與招聘人員交流,主動了解用人單位的情況。

招聘會上,淄博高新區(qū)人社中心的相關(guān)領(lǐng)導為參會企業(yè)培訓講解注意事項及“高新區(qū)青年人才十條措施”。截至當日下午3點,根據(jù)企業(yè)已反饋現(xiàn)場招聘數(shù)據(jù),接受求職登記、求職簡歷146人次,其中本科學歷101人次,研究生學歷45人次。 賢通人力,讓外包更出彩。專業(yè)招聘有哪些

2020版21類規(guī)定和待遇一覽表

甲類傳染病假2003年,SARS“非典”肆虐全球,據(jù)官方統(tǒng)計共奪去919人的生命。亞洲地區(qū)安全尤其嚴重,以中國、新加坡、越南為甚。這場“非典型肺炎”在人們心中留下了不可磨滅的的“非典型記憶”……江蘇規(guī)定的甲類傳染病假屬于特殊的規(guī)定,其他地區(qū)未見。即《江蘇省工資支付條例》第二十八條規(guī)定:對依法被列為甲類傳染病或者采取甲類傳染病控制措施的疑似病人或者其密切接觸者,經(jīng)隔離觀察排除是病人或者疑似病人的,其隔離觀察期間,用人單位應(yīng)當視同勞動者提供正常勞動并支付其工資。此類病假的天數(shù)是未知的,視醫(yī)學觀察結(jié)果而定,比如SARS,用人單位應(yīng)當視同正常出勤支付勞動者薪水。


專業(yè)招聘有哪些才智,提升管理價值——山東賢通人力資源有限公司。

校企融合,共育英才——淄博高新區(qū)人才政策和企業(yè)推介會圓滿舉辦為加大青年人才引進力度,提高企業(yè)和高校合作和供需匹配精細度,助力高校畢業(yè)生實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè),確?!白筒└咝聟^(qū)—名校人才直通車”山東工業(yè)職業(yè)學院校園招聘會取得圓滿成效。2021年5月12日下午,高新區(qū)人社中心聯(lián)合山東工業(yè)職業(yè)學院、Hiturn(海豚)人才網(wǎng)在山東工業(yè)職業(yè)學院報告廳順利舉辦高新區(qū)人才政策和企業(yè)推介會。高新區(qū)人社中心相關(guān)領(lǐng)導為企業(yè)和學生解讀宣講淄博市“人才金政37條”和高新區(qū)青年人才十條措施、高新區(qū)高技能人才和職稱政策。各企業(yè)參會人員也對企業(yè)整體概況、發(fā)展情況、員工待遇、生活、娛樂設(shè)施進行了詳細介紹,并與同學們積極溝通、交流。同學們就公司專業(yè)發(fā)展和崗位配置等方面積極提問,企業(yè)參會人員現(xiàn)場向同學們耐心解答。眾多學子與企業(yè)進行了深入的交流洽談,基本達到了預期效果。此次推介會為企業(yè)和畢業(yè)生搭建雙選平臺,拓寬了學生的就業(yè)渠道,提升學生的就業(yè)質(zhì)量,為服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展提供了人才支撐。安全防控:嚴格按照上級要求做好**防控工作,參會人員一律佩戴口罩,自覺接受體溫測量,保持合理社交距離。

淄博高新區(qū)招才引智團駛?cè)霝H坊理工學院

6月18日,“淄博高新區(qū)—名校人才直通車”駛?cè)霝H坊理工學院,淄博高新區(qū)人社中心帶隊,Hiturn海豚人才網(wǎng)承辦,攜名企山東金谷控股集團有限公司、山東兆物網(wǎng)絡(luò)技術(shù)股份有限公司、山東信通電子股份有限公司等12家企業(yè)到濰坊理工學院選賢納才,涵蓋新材料、電子信息、智能裝備、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、食品等行業(yè),提供各類崗位64個,需求494人。據(jù)統(tǒng)計,當天共65名高校畢業(yè)生現(xiàn)場達成初步就業(yè)意向。

招聘會場,人山人海,氛圍濃厚。招聘單位通過發(fā)放宣傳簡介、面對面交流溝通等方式向同學們介紹公司的概況、職業(yè)發(fā)展方向、人員需求以及工資待遇等。學生們根據(jù)自己的實際情況,積極提出相關(guān)問題,展現(xiàn)專業(yè)素養(yǎng),表達自己的工作需求和就業(yè)期望。

淄博高新區(qū)招才引智團將攜名企于6月19日駛?cè)肷綎|輕工職業(yè)學院校園招聘會。淄博高新區(qū)多措并舉加大青年人才招引工作力度,籌劃開展多場自主招引活動,通過舉辦政校企合作育人懇談會、與高校簽訂人才培養(yǎng)合作協(xié)議、組織區(qū)內(nèi)有關(guān)企業(yè)到各高校招聘人才、多頻次召開高校畢業(yè)生供需交流會、在各高校舉辦淄博高新區(qū)專場招聘會等多種方式,促進高校與企業(yè)精細交流對接,吸引更多的青年人才來淄博高新區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。 人才為您而來——賢通。

2020版: 婚假.產(chǎn)假.年休假.病假.事假.哺乳假等21類規(guī)定和待遇一覽表

產(chǎn)假《女職工勞動保護特別規(guī)定》第七條規(guī)定:女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;懷孕滿4個月流產(chǎn)的,享受42天產(chǎn)假?!督K省人口與計劃生育條例》第二十七條規(guī)定:自2016年1月1日起,符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,女方在享受國家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,延長產(chǎn)假三十天,男方享受護理假十五天?!皟煽钜?guī)定的假期視為出勤,在規(guī)定假期內(nèi)照發(fā)工資,不影響福利待遇,國家法定休假日不計入前兩款規(guī)定的假期?!督K省城鎮(zhèn)職工生育保險規(guī)定》第七條規(guī)定:女職工符合計劃生育規(guī)定的,享受以下生育保險待遇,其費用由生育保險基金支付:(一)女職工生育或者流產(chǎn),按照國家和省有關(guān)規(guī)定享受產(chǎn)假。產(chǎn)假期間本人原工資照發(fā),生育保險基金以生育津貼形式對企業(yè)予以補償。因此,江蘇省產(chǎn)假的天數(shù)為128天,且不包括國家法定休假日,假期內(nèi)照發(fā)工資和福利待遇。 山東賢通人力資源有限公司為客戶提供互聯(lián)網(wǎng)+靈活用工服務(wù)。博山區(qū)比較正規(guī)招聘業(yè)務(wù)

山東賢通人力資源為客戶提供靈活用工、中 人才獵頭、企業(yè)培訓、人力資源管理咨詢服務(wù)。專業(yè)招聘有哪些

    要求的項目太多或太少了:工作職責和素質(zhì)要求寫得太過詳細或太過籠統(tǒng),導致候選人并不清楚這個職位到底要干嘛,或者認為這個職位太過事務(wù)性,不夠重要。招聘JD太難懂:可能你想體現(xiàn)你的專業(yè)性,專業(yè)術(shù)語和行話太多,導致跨行業(yè)的候選人看不懂你的招聘廣告。語言或格式混亂:這純粹是招聘官語言表達能力和邏輯思維能力的問題了。總之,讓候選人看了極度不舒服,從而就完全降低了他們投遞的興趣。招聘文案怎么寫?綜上,正確的招聘信息,應(yīng)該根據(jù)行業(yè)從業(yè)人員、崗位特性和發(fā)布渠道的受眾不同,采取不同的版本。到底吸引人的招聘廣告應(yīng)該怎么寫呢?這些建議大家要收好。1、招聘廣告的標題一個好的標題應(yīng)該是具備四大功能:吸引注意、篩選顧客、傳達信息和吸引閱讀。專業(yè)招聘有哪些

賢通人才發(fā)展(山東)有限公司位于創(chuàng)業(yè)火炬廣場E座1903室,擁有一支專業(yè)的技術(shù)團隊。專業(yè)的團隊大多數(shù)員工都有多年工作經(jīng)驗,熟悉行業(yè)專業(yè)知識技能,致力于發(fā)展賢通人力的品牌。我公司擁有強大的技術(shù)實力,多年來一直專注于一般項目:人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù));勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);物業(yè)管理;裝卸搬運;信息系統(tǒng)集成服務(wù);接受金融機構(gòu)委托從事信息技術(shù)和流程外包服務(wù)(不含金融信息服務(wù));企業(yè)管理咨詢;園林綠化工程施工;市場主體登記注冊代理;小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù);代駕服務(wù);軟件開發(fā);計算機軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);計算機軟硬件及輔助設(shè)備零售;生產(chǎn)線管理服務(wù);業(yè)務(wù)培訓(不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓);禮儀服務(wù);創(chuàng)業(yè)投資(限投資未上市企業(yè));以自有資金從事投資活動;普通貨物倉儲服務(wù)(不含危險化學品等需許可審批的項目);包裝服務(wù)。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);建筑勞務(wù)分包;職業(yè)中介活動。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)的發(fā)展和創(chuàng)新,打造高指標產(chǎn)品和服務(wù)。自公司成立以來,一直秉承“以質(zhì)量求生存,以信譽求發(fā)展”的經(jīng)營理念,始終堅持以客戶的需求和滿意為重點,為客戶提供良好的勞務(wù)派遣,淄博勞務(wù)外包,獵頭服務(wù),人力資源,從而使公司不斷發(fā)展壯大。