千島湖趣味主題團建活動

團建的五個維度：1、情景場景維度；2、情感交流維度；3、共同經歷維度；4、被滿足維度；5、團建活動價值維度。我們任何一個團隊，團建我們都可以從這5個維度去評估、打分和評判，這次組織的團建到底好不好，適不適合自己的團隊。當然我們也可以反過來去評估自己的團隊，從五個維度，五個角度去評估，評判團隊，我們那個方面比較差，缺失了什么，少了點什么，進而有針對性的去團建，相信會取得意想不到的效果。如果你覺得寫的不錯，趕快分享給你的HR/BOSS，來找我吧~您剛好需要，我們剛好專業(yè)！一個團體大概50人左右，有什么較創(chuàng)新的團建活動呢？千島湖趣味主題團建活動

團建是什么意思？全稱是團隊建設，又稱作 Team building，從國外傳到國內來（畢竟人家現代經濟的發(fā)展和企業(yè)現代化都跑在我們前面），國內也是近幾年才火起來的。簡單的說：團建活動就是在特殊的情境下，讓員工與員工，員工與領導之間的能夠有更多的情感交流，更多不一樣的甚至是難忘的共同經歷，這些共同的經歷將成為他們關系的紐帶，更有利于他們接下來工作當中的團隊協作。同時也滿足員工被尊重，歸屬感，安全感，被愛等精神需求。團建活動對于團隊的健康發(fā)展，改善團隊氛圍有著非常積極的作用。南通定制主題團建服務近年受歡迎的主題團建,好玩的主題團建介紹。

 現金流團建經典桌游系列，現金流來源于《富爸爸窮爸爸》"RichdadPoordad"，發(fā)明者就是投資家和財務教育家羅伯特·清崎。通過半天微型團建系列，現金流團建活動，不單可以團隊一起玩，還能獲益良多。1.模仿現實生活，告訴玩家如何識別和把握投資理財的機會；2.通過游戲和訓練，學習游戲中所蘊含的富人的投資思維，提高財務智商；3.善于觀察和總結，不斷突破自我，邁向財務自由。團建時間：3小時+團建作用：財商知識培訓，加深對金錢的認識。團建效果：參與度高，氣氛熱烈。二、杯子舞團建《杯子舞》是一個極具創(chuàng)意的團隊項目，用杯子演繹一段震撼人心的樂章。席地而坐，變花樣“玩”塑料杯，翻、傳、扣、擊掌...讓人眼花繚亂，杯子舞團建活動獨具特色，讓現場所有人沉浸在輕松愉快的節(jié)奏中。團建時間：2小時+團建作用：休閑減壓、團隊協作團建效果：參與度高，氣氛熱烈。

體驗式培訓是什么？體驗式培訓是一種做中學的學習和培訓方式。是通過在模擬真實環(huán)境中的具體活動或場景，通過體驗的方式進行學習、獲得新的知識、技能或態(tài)度，然后再行復盤和深升的閉環(huán)式培訓方式。理論升發(fā)轉化為培訓過程結果，它是一種新的培訓方式。體驗式培訓核  心的基礎是體驗，通過營造各種不同的場景、模擬建設不同的項目讓參與培訓的學員能夠在一種高度的情景還原中進行沉浸式學習，從而達到高效的培訓目標和培訓轉化率提升。主題團建項目：非洲鼓——鼓舞飛揚！??！

比較好樂團（音樂團建）：通過學習和體驗樂器，讓學員在參與過程中充分了解、熟悉、磨合，深刻感受團隊共同的目標可以產生的能量和效果超越想象，從而建立自信和強化團隊的意識。適合企業(yè)中高層創(chuàng)意團建，樂團是一種理想的團隊組織方式，對團隊成員提出了極高的要求，有明確的工作任務與分工體系~

6、挑戰(zhàn)哥德堡：以新征程為主題的，需要所有成員設計并制造出一套大型的戈德堡裝置來完成規(guī)定的任務。 團隊所有伙伴使用超過50種道具完成一個巨型的能力傳遞反應機械，將一個很小的力量將一艘**團隊的大船推動出港！

7、沙盤類團建培訓：紅黑商戰(zhàn)、瘋狂原始人之KING計劃、沙漠掘金、***磨坊、等等~~除此之外還有很多形式，情況不同適應的團建活動類型也不同，以前整理過各種主題的團建方案，有需要的可以分享給大家 如何設計富有創(chuàng)意的公司團建主題名稱？南通定制主題團建服務

每一個都讓你喊“哇”的主題團建。千島湖趣味主題團建活動

團建對企業(yè)的意義通過團建項目，比如擊劍等不同形式的體驗式學習模式，結合擊劍運動體驗進行的擊劍課程，在課程中完成對時尚體育—“擊劍”的了解與基本技術的掌握，同時在培訓師的引導下對課程體驗部分進行反思與提煉并且遷移進工作的場景中，強化自我管理能力與團隊協作。如何提升團隊的活力，合力，拼力，專力發(fā)現成為卓  越領  導者可以有更多的選擇探索打造PK型卓  越團隊的方法？這些都是值得深思和觸發(fā)，也是團建對企業(yè)的重要意義。千島湖趣味主題團建活動