加拿大BC省雇主擔保移民咨詢辦理

加拿大技術(shù)移民的政策如果改計分方式，這無疑是利好于申請人的政策，部分被加拿大拒之門外的不具有教育學位申請者應抓住此次改變的政策。但**同時提醒申請人，此項政策并沒有較終確定具體做法以及說明實施時間，所以有意通過這種方式申請加拿大簽證的人士還應繼續(xù)觀望，并提前做好移民資料準備，以確保在政策正式執(zhí)行的第1時間遞交移民申請案。在加拿大移民類別中技術(shù)移民也是在申請人選擇較多的移民項目，但加拿大移民相關部門對現(xiàn)時技術(shù)移民類別里，以計分方式選擇大學程度以上移民的做法將會改變。**認為將要改變技術(shù)移民計分方式的原因是加拿大移民相關部門為了更有彈性應付勞工短缺。加拿大聯(lián)邦創(chuàng)業(yè)移民計劃對企業(yè)所有權(quán)的要求是什么？加拿大BC省雇主擔保移民咨詢辦理

加拿大薩省技術(shù)移民評分標準：薩省親屬關系的支持在薩省有親戚的申請人可以加分，在薩省的適應能力根據(jù)申請人定居薩省可能性的文件證明，申請人可以得到相應的分數(shù)。如果有配偶，不管是移民者自身或配偶，每一項的得分只能得一次。社區(qū)支持在加拿大技術(shù)移民流程也起著一定得作用，在薩省社區(qū)定居的申請人將會從社區(qū)支持計劃（CSP）發(fā)展中獲益，在SINP評估中他們將可以獲得額外的分數(shù)。如果申請人有一定的經(jīng)濟來源到達薩省，定居很可能會更容易一些。如果申請人提供個人銀行存款的信息，那么申請人必須說明近兩個月的銀行存款歷史。如果對資金有疑問，申請人可能要求提供更長時間的銀行存款記錄。房產(chǎn)或其他不動產(chǎn)必須由正式的評估支持。在個人凈資產(chǎn)表格中，申請人說明總的凈資產(chǎn)（用加幣表示），這些資產(chǎn)將會轉(zhuǎn)移到加拿大。奉賢加拿大移民價格加拿大移民要準備面試。

加拿大安省雇主擔保移民分為：OINP雇主擔保-外國工人類（ForeignWorker），該類別針對的是居住在海外的技術(shù)工人群體，主要的申請條件就是能拿到符合安省移民局要求雇主的全職永居性工作聘書，該類別也是國內(nèi)意向移民選擇較多的一條途徑。目前安省移民已上線運作全新的EOI篩選系統(tǒng)，申請方式有別于過去的搶名額模式，改為先注冊入池再等待被撈，鑒于發(fā)出的抽簽輪數(shù)寥寥無幾，在沒有平均分參考的情況下建議意向移民還是應該盡早入池！安省雇主擔保移民申請條件：1、擁有當?shù)毓椭鞯挠谰有匀毠ぷ鳈C會；2、工作機會必須屬于NOC0/A/B類職位；3、工資需達到當?shù)匦袠I(yè)工資水平以上；4、申請人近5年內(nèi)有2年的相關工作經(jīng)驗。5、申請人具備安省定居意向。

在加拿大移民類別中技術(shù)移民也是在申請人選擇較多的移民項目，但加拿大移民官方對現(xiàn)時技術(shù)移民類別里，以計分方式選擇大學程度以上移民的做法將會改變。**認為將要變革技術(shù)移民計分方式的原因是加拿大移民官方為了更有彈性應付勞工短缺。加拿大在聯(lián)邦技術(shù)移民中新增了“技工移民”類別，留學生申請經(jīng)驗類移民需要具備的條件主要包括：具有較少兩年以上的加拿大高等教育經(jīng)歷，并獲得畢業(yè)文憑；申請前面三年內(nèi)累積一年技術(shù)領域工作經(jīng)驗；通過移民部主持的英語考試等。建議想移民的中國留學生在合格完成校內(nèi)課程的學習基礎上，要多了解當?shù)卮笮凸荆崆白龊脤ふ夜椭鞯臏蕚?。技術(shù)移民屬于“自主移民”的一種形式。

加拿大魁省投資移民：移民要求：1、主申請人和配偶名下要到達一定額度以上凈資產(chǎn)（可夫妻資產(chǎn)共算）； 2、管理經(jīng)歷：申請前5年中2年以上高級商業(yè)管理經(jīng)驗；3、學歷要求：如主申請人年齡超過48周歲，必須有全日制大專以上學歷；4、向基金公司支付一定額度的加幣，由基金公司融資一定額度加幣至魁北克官方； 5、隨行子女要求：22周歲以下且未婚（以申請人提交全套文件后收到檔案號時間為準）； 6、申請人全家符合體檢和安全背景調(diào)查要求且無犯罪記錄。加拿大移民對申請人沒有職業(yè)限制。黃浦加拿大技術(shù)移民咨詢中介

加拿大移民應該如何進行？加拿大BC省雇主擔保移民咨詢辦理

加拿大的大西洋移民試點計劃申請流程：一、雇主提名資格：1.加拿大的大西洋地區(qū)雇主如果對AIP計劃感興趣，可聯(lián)系省移民局填寫職位空缺表；2.雇主聯(lián)系為新移民提供安家服務的機構(gòu)，并且為新員工準備好工作場地；3.雇主向所在省申請成為指定的雇主；4.大西洋省份任命雇主資格；5.雇主根據(jù)初步評估，招聘海外人才并提供工作機會。二、省背書：6.雇主為雇員聯(lián)系提供安家服務的機構(gòu)；7.候選人根據(jù)需要聯(lián)系安家服務提供機構(gòu)，并為自己和家人制定安家計劃；8.在評估需求后，安家服務提供機構(gòu)為候選人提供安家計劃；9.候選人將安家計劃副本發(fā)給雇主；10.雇主完成省背書申請，根據(jù)候選人的工作經(jīng)驗來申請對應的項目，并將工作聘書和安家計劃一起提交給所在省份；如果急需候選人入職，候選人有資格先申請臨時工作許可。三、加拿大移民申請：12.候選人向聯(lián)邦移民局（IRCC）申請永居居留，并且提交省背書信和其他相關材料；13.IRCC處理申請——大部分申請會在12個月內(nèi)完成；14.批準候選人及其家人前往加拿大的大西洋省份；15.雇主和安家服務提供機構(gòu)一起，為候選人及其家庭的安家、工作和社區(qū)融入提供支持。加拿大BC省雇主擔保移民咨詢辦理