汕尾審計(jì)服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

    [編輯]規(guī)范非審計(jì)服務(wù)的建議[2](一)允許會計(jì)師事務(wù)所為同一委托人同時(shí)提供審計(jì)與非審計(jì)業(yè)務(wù)，但必須加以一定程度的限制。禁止會計(jì)師事務(wù)所為其參與審計(jì)的企業(yè)提供非審計(jì)業(yè)務(wù)，雖然可以解決形式上與實(shí)質(zhì)上的性問題，使注冊會計(jì)師行業(yè)取信于社會公眾，但這種做法并不能達(dá)到社會效率的優(yōu)化，且成本的增加有可能對非審計(jì)業(yè)務(wù)的需求產(chǎn)生一定的負(fù)面影響。因此我們應(yīng)根據(jù)重要性原則，權(quán)衡社會效率的喪失與性所受到的損害程度，終做出恰當(dāng)?shù)倪x擇，明確當(dāng)會計(jì)師事務(wù)所的非審計(jì)業(yè)務(wù)收入額及其在總收入中所占比重達(dá)到某一標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，應(yīng)該停止其為同一委托人所提供的兩種業(yè)務(wù)之一。當(dāng)事務(wù)所同時(shí)提供審汁服務(wù)和特定非審計(jì)服務(wù)時(shí)，應(yīng)注意信息披露。被審計(jì)公司應(yīng)在其財(cái)務(wù)報(bào)告中披露注冊會計(jì)師提供的非審計(jì)服務(wù)的類型、服務(wù)程度。尤其是上市公司應(yīng)該公開披露支付給注冊會計(jì)師的非審計(jì)服務(wù)費(fèi)用的明細(xì)數(shù)據(jù)，事務(wù)所也應(yīng)該披露因提供非審汁服務(wù)而增加的明細(xì)收入。只有這樣，才能讓投資者判斷注冊會計(jì)師在提供一攬子審汁、非審計(jì)服務(wù)時(shí)是否恰當(dāng)，是否保持了應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎和性。(二)建立注冊會計(jì)師懲罰和訴訟賠償機(jī)制，加大對注冊會計(jì)師違法行為的處罰力度。審計(jì)程序怎么做，每個(gè)科目都不一樣，需要根據(jù)科目的性質(zhì)和風(fēng)險(xiǎn)的大小去單獨(dú)或綜合選擇合理的程序。汕尾審計(jì)服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

    內(nèi)部審計(jì)審計(jì)課程編輯內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)管理內(nèi)部審計(jì)職能內(nèi)部審計(jì)專業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)管理需要——內(nèi)部審計(jì)的工作方法道德規(guī)范內(nèi)部審計(jì)和公司治理內(nèi)部審計(jì)和審計(jì)委員會內(nèi)部部門的組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)舉報(bào)方案和行為規(guī)則與外部審計(jì)師合作發(fā)現(xiàn)和預(yù)防建立以風(fēng)險(xiǎn)控制為導(dǎo)向的內(nèi)部審計(jì)流程管理內(nèi)部審計(jì)活動內(nèi)部審計(jì)組織與計(jì)劃溝通和批準(zhǔn)資源管理指導(dǎo)和開展內(nèi)部審計(jì)工作底稿——記錄內(nèi)部審計(jì)活動通過審計(jì)抽樣搜樣證據(jù)審計(jì)報(bào)告與內(nèi)部審計(jì)溝通向董事會和高層管理者報(bào)告各階段過程的常用文書與表格內(nèi)審的技術(shù)方法與實(shí)戰(zhàn)技巧審查書面資料的方法順查法與逆查法詳查法與抽查法客觀實(shí)物證實(shí)方法盤點(diǎn)、調(diào)節(jié)、鑒定發(fā)現(xiàn)挪用公款、循環(huán)入賬、暗炒期貨的蛀蟲找到虛增庫存價(jià)值，調(diào)節(jié)利潤欺騙上級單位的幕后黑手審計(jì)調(diào)查方法觀察、詢問、函證、調(diào)查表學(xué)會傾聽的技巧別被審計(jì)對象牽著走分析性復(fù)核方法內(nèi)控控制符合性測試舞弊與疏忽的防范風(fēng)險(xiǎn)與控制自我評估數(shù)據(jù)收集工具和技術(shù)問題解決與決策制定計(jì)算機(jī)化審計(jì)工具和技術(shù)內(nèi)部審計(jì)工具下趨勢HIPPA與日漸增長的隱私關(guān)注持續(xù)性保障審計(jì),XBRL和OLAP內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量保障與ASQ質(zhì)量審計(jì)控制自我評估內(nèi)部審計(jì)發(fā)展趨勢編輯未來發(fā)展五大趨勢新形勢下。福田區(qū)審計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)分別從戰(zhàn)略（總體審計(jì)策略）和戰(zhàn)術(shù)（具體審計(jì)計(jì)劃）角度來對審計(jì)工作進(jìn)行事前的規(guī)劃。

    隨著企業(yè)內(nèi)部審計(jì)向管理導(dǎo)向型轉(zhuǎn)變以及內(nèi)部審計(jì)管理工具部署的不斷加強(qiáng)，企業(yè)從事內(nèi)部審計(jì)的部門變得與其他專業(yè)服務(wù)行業(yè)的機(jī)構(gòu)（比如咨詢公司）非常類似，地為企業(yè)提供大規(guī)模的綜合審計(jì)業(yè)務(wù)。企業(yè)調(diào)查顯示，67%的企業(yè)的內(nèi)審標(biāo)準(zhǔn)化處在一個(gè)平均水平，掌握高標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)部審計(jì)體系的企業(yè)比內(nèi)部審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化開展度低的企業(yè)多出了17%。同時(shí)，越來越多的企業(yè)利用適當(dāng)?shù)腎T工具對財(cái)務(wù)報(bào)告和合規(guī)性審計(jì)進(jìn)行自動分析，在這種情況下，審計(jì)問題往往通過系統(tǒng)化的IT風(fēng)險(xiǎn)分析進(jìn)行識別。需要指出的是，雖然有超過60%的企業(yè)未配備集成的審計(jì)管理工具，但這些企業(yè)通常只是進(jìn)行小規(guī)模的內(nèi)部審計(jì)；當(dāng)企業(yè)涉及較大規(guī)模的內(nèi)部審計(jì)工作時(shí)，它們往往會引入適用的管理軟件或者內(nèi)部開發(fā)相應(yīng)的管理工具。只有不到40%的企業(yè)未使用任何審計(jì)軟件。內(nèi)部審計(jì)職能組織由分散化管理向集中化管理轉(zhuǎn)變。內(nèi)部審計(jì)職能的集中化管理有助于企業(yè)執(zhí)行較為簡單的標(biāo)準(zhǔn)化審計(jì)流程，同時(shí)確保企業(yè)更加有效地部署內(nèi)部資源。對標(biāo)顯示了內(nèi)部審計(jì)職能基本集中或完全集中管理的企業(yè)占了調(diào)查對象的75%，有四分之一的企業(yè)采用了分散式或較為分散的內(nèi)部審計(jì)職能體系。由此可見。

    從我國的國情看.長期以來我國注冊會計(jì)師及會計(jì)師事務(wù)所服務(wù)品種相對單一。注冊會計(jì)師服務(wù)范圍被限定于審計(jì)和驗(yàn)資等項(xiàng)目上。雖然事務(wù)所數(shù)量較多.但規(guī)模普遍較小.從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)偏低，職業(yè)范圍偏小，無心也無力進(jìn)行業(yè)務(wù)領(lǐng)域的開拓。隨著我國經(jīng)濟(jì)的逐步開放和世界經(jīng)濟(jì)的不斷全球化，國內(nèi)會計(jì)師事務(wù)所這種單一服務(wù)產(chǎn)品格局難以和國外大型事務(wù)所競爭.國際會計(jì)師事務(wù)所對國內(nèi)事務(wù)所的大沖擊將不是在審計(jì)服務(wù)市場.而是咨詢等非審計(jì)服務(wù)。如果我們不采取積極的措施應(yīng)對.國際會計(jì)師事務(wù)所必然會憑借長期積累的實(shí)力和聲譽(yù).占入我國巨大的非審計(jì)服務(wù)市場.這將對我國事務(wù)所的發(fā)展非常不利。況且.我國以前單一審計(jì)服務(wù)為主的服務(wù)結(jié)構(gòu)并沒有帶來審計(jì)的高獨(dú)力性，注冊會計(jì)師出具的審計(jì)報(bào)告質(zhì)量不高也是眾知的事實(shí)。因此.我國會計(jì)師事務(wù)所不應(yīng)盲目地跟隨國外對非審計(jì)業(yè)務(wù)與審計(jì)業(yè)務(wù)的分坼，而應(yīng)從實(shí)際出發(fā).堅(jiān)持審計(jì)和非審計(jì)業(yè)務(wù)兼營。但是我們必須加強(qiáng)對非審計(jì)業(yè)務(wù)的監(jiān)管.完善注冊會計(jì)師行業(yè)自律制度.研究細(xì)化注冊會計(jì)師職業(yè)道德準(zhǔn)則.增強(qiáng)注冊會計(jì)師的法律責(zé)任.增加他們的違規(guī)成本。同時(shí).要完善公司的治理結(jié)構(gòu)讓委托人對注冊會計(jì)師的審計(jì)報(bào)告質(zhì)量施加壓力。本著一審二幫精神，要鼓勵和促進(jìn)企業(yè)站在一個(gè)共同的起跑線上.

    分析簽證有無涉及工程整體造價(jià)的上升，并及時(shí)報(bào)告業(yè)主。審查簽證的內(nèi)容有無重復(fù)計(jì)列在投標(biāo)報(bào)價(jià)時(shí)已含的內(nèi)容中。做好原始資料的積累，為正確處理可能發(fā)生的糾紛、索賠、維護(hù)各方應(yīng)得利益提供原始數(shù)據(jù)。主要材料、暫定價(jià)材料、設(shè)備采購審核與管理。對主要材料、暫定價(jià)材料、設(shè)備采購，由施工單位提供材料品種、規(guī)格、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)量、生產(chǎn)廠家、報(bào)價(jià)及擬采用的單價(jià)等相關(guān)資料。業(yè)主、監(jiān)理單位、施工單位對材料的用量、質(zhì)量、價(jià)格，按設(shè)計(jì)要求進(jìn)行初步審核，并填寫“材料價(jià)格洽商單”，經(jīng)三方簽字后送跟蹤審計(jì)單位進(jìn)行審核；審計(jì)單位按合同要求將審核（詢價(jià)）結(jié)果書面反饋給業(yè)主。實(shí)施公開招標(biāo)的材料，審計(jì)單位應(yīng)參與全過程并提供咨詢意見。建設(shè)單位供貨或指定材料，審計(jì)單位協(xié)助業(yè)主詢價(jià)后，由業(yè)主確定材料設(shè)備價(jià)格。施工單位自行采購的材料和設(shè)備，未經(jīng)確認(rèn)已使用在本工程，業(yè)主現(xiàn)場和監(jiān)理工程師有權(quán)要求現(xiàn)場剝離檢查，對剝離所發(fā)生的費(fèi)用由施工單位承擔(dān)，價(jià)格由四方詢價(jià)后，按價(jià)格低的結(jié)算。也有些學(xué)者認(rèn)為，對于社會審計(jì)部門來說，其主要任務(wù)應(yīng)是服務(wù).企業(yè)審計(jì)服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

也可以檢查實(shí)務(wù)資產(chǎn)，比如機(jī)器設(shè)備，存貨等。汕尾審計(jì)服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

    這是由于事務(wù)所采取了審計(jì)工作底稿的分級復(fù)核和事務(wù)所之間的同業(yè)互查等措施。管理咨詢服務(wù)等非審計(jì)服務(wù)也使得事務(wù)所在面臨法律訴訟進(jìn)行抗辯時(shí)，可以理清審計(jì)責(zé)任和客戶公司的責(zé)任，從而為風(fēng)險(xiǎn)回避提供有效證據(jù)。負(fù)面影響莫茨和夏洛夫指出：“為了審計(jì)職業(yè)著想，審計(jì)必須從公共會計(jì)師的其他職能中分離出來，成為單獨(dú)的職業(yè)。從事審計(jì)業(yè)務(wù)的會計(jì)師不應(yīng)向委托人提供其他的服務(wù)，從事其他業(yè)務(wù)的會計(jì)師也不應(yīng)參加審計(jì)，發(fā)表審計(jì)意見。原因是審計(jì)和其他服務(wù)是不相容的?！睍?jì)師事務(wù)所向同一個(gè)客戶同時(shí)提供審計(jì)服務(wù)和非審計(jì)服務(wù)，會對性產(chǎn)生負(fù)面影響，淡化注冊會計(jì)師應(yīng)有的職業(yè)謹(jǐn)慎，會使注冊會計(jì)師偏離立場，終導(dǎo)致審計(jì)失敗。其主要表現(xiàn)在以下方面：1.利益。過高的非審計(jì)服務(wù)收人可能導(dǎo)致會計(jì)師事務(wù)所對客戶形成一定的依賴性。出于自身利益的考慮，注冊會計(jì)師在與客戶之間發(fā)生意見分歧時(shí)更容易動搖，出具客戶所需要的審計(jì)意見。非審計(jì)服務(wù)的管理顧問身份可能使注冊會計(jì)師在進(jìn)行審計(jì)業(yè)務(wù)時(shí)，難以客觀地評價(jià)公司的業(yè)務(wù)活動和交易性質(zhì)。當(dāng)非審計(jì)服務(wù)超過審計(jì)服務(wù)的收費(fèi)時(shí)，在會計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部將形成業(yè)務(wù)競爭和利益，注冊會計(jì)師會將更多的精力集中于非審計(jì)服務(wù)。汕尾審計(jì)服務(wù)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

深圳市中咨旗稅務(wù)師事務(wù)所（普通合伙）是一家有著先進(jìn)的發(fā)展理念，先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)，在發(fā)展過程中不斷完善自己，要求自己，不斷創(chuàng)新，時(shí)刻準(zhǔn)備著迎接更多挑戰(zhàn)的活力公司，在廣東省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中匯聚了大量的人脈以及**，在業(yè)界也收獲了很多良好的評價(jià)，這些都源自于自身不努力和大家共同進(jìn)步的結(jié)果，這些評價(jià)對我們而言是比較好的前進(jìn)動力，也促使我們在以后的道路上保持奮發(fā)圖強(qiáng)、一往無前的進(jìn)取創(chuàng)新精神，努力把公司發(fā)展戰(zhàn)略推向一個(gè)新高度，在全體員工共同努力之下，全力拼搏將共同中咨旗稅務(wù)師事務(wù)所供應(yīng)和您一起攜手走向更好的未來，創(chuàng)造更有價(jià)值的產(chǎn)品，我們將以更好的狀態(tài)，更認(rèn)真的態(tài)度，更飽滿的精力去創(chuàng)造，去拼搏，去努力，讓我們一起更好更快的成長！