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“賬無(wú)憂”由深圳金蝶賬無(wú)憂網(wǎng)絡(luò)科技有限公司開發(fā)，系金蝶集團(tuán)旗下互聯(lián)網(wǎng)代賬服務(wù)平臺(tái)。賬無(wú)憂以“一鍵無(wú)憂”為理念，依托金蝶22年企業(yè)管理積累和友商網(wǎng)8年的財(cái)務(wù)云服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，整合超過(guò)2000家代賬合作伙伴的專業(yè)服務(wù)資源，幫助小微企業(yè)獲取專業(yè)代賬服務(wù)，并提供代賬服務(wù)全程信用擔(dān)保。賬無(wú)憂致力于成為中國(guó)“互聯(lián)網(wǎng)+企業(yè)服務(wù)”的優(yōu)先平臺(tái)。是代賬公司一體化管理系統(tǒng),讓天下財(cái)稅無(wú)憂金蝶賬無(wú)憂智能財(cái)稅實(shí)現(xiàn)一位會(huì)計(jì)月服務(wù)300家客戶，金蝶賬無(wú)憂依托金蝶集團(tuán)28年金蝶財(cái)務(wù)領(lǐng)域沉淀，為財(cái)稅服務(wù)企業(yè)量身打造的系統(tǒng)性解決方案。東麗區(qū)業(yè)內(nèi)人士推薦金蝶云星辰本地總代理河西區(qū)金蝶財(cái)務(wù)軟件本地選商天誠(chéng)時(shí)代服務(wù)很好。

金蝶賬無(wú)憂更新新功能啦：操作權(quán)限優(yōu)化管理員在對(duì)每個(gè)職員進(jìn)行操作權(quán)限授權(quán)時(shí)，都希望員工可以按照給予的崗位，員工自動(dòng)獲得權(quán)限。然后可以根據(jù)實(shí)際情況，再對(duì)部分員工給予崗位之外的權(quán)限。由此賬無(wú)憂對(duì)操作權(quán)限做了以下優(yōu)化更新內(nèi)容：1、【系統(tǒng)設(shè)置】--【參數(shù)設(shè)置】更新了權(quán)限管理的參數(shù)控制。只要勾選上，后續(xù)職員的權(quán)限由崗位賦予的不能被取消，只能通過(guò)崗位修改。而職員崗位的以外的權(quán)限依舊可以取消。這樣后續(xù)管理員就很方便管理員工的權(quán)限。2、【權(quán)限】--【職員權(quán)限】更新左上角會(huì)明確提示當(dāng)前職員有哪些崗位。當(dāng)啟用上述第1點(diǎn)的參數(shù)后，則該職員由崗位賦予的權(quán)限，顯示為灰色已選，且不能被取消。且當(dāng)鼠標(biāo)滑過(guò)會(huì)提示：由于崗位賦予的權(quán)限，不能在此取消，請(qǐng)從崗位權(quán)限中取消！溫馨提示：當(dāng)職員賦予了崗位外的權(quán)限A，后續(xù)給這個(gè)職員添加了新的崗位（而這崗位的權(quán)限恰好有權(quán)限A）。此時(shí)該職員的權(quán)限A就默認(rèn)為由崗位賦予，后續(xù)該職員只能通過(guò)崗位權(quán)限來(lái)取消權(quán)限A。3、優(yōu)化更新修改【職員權(quán)限】、【崗位權(quán)限】的權(quán)限后，點(diǎn)擊【保存】將會(huì)提示當(dāng)前操作者新增哪些權(quán)限，取消哪些權(quán)限，方便在修改權(quán)限時(shí)做出對(duì)比。且優(yōu)化日志可以支持查看每次權(quán)限修改的明細(xì)。

經(jīng)過(guò)一年多**沖擊的影響，讓更多代賬公司認(rèn)識(shí)到企業(yè)上云的重要性。云服務(wù)能夠幫助代賬公司打破地域、人力、時(shí)間的限制，保障服務(wù)不斷線，管理更高效，金蝶賬無(wú)憂智能財(cái)稅SaaS平臺(tái)，借助AI人工智能、數(shù)據(jù)挖掘、云計(jì)算等技術(shù)，為代賬公司業(yè)務(wù)賦能、提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率，進(jìn)一步幫助財(cái)稅服務(wù)行業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)自動(dòng)化、管理數(shù)智化。圍繞客戶業(yè)務(wù)場(chǎng)景需求，不斷研發(fā)新技術(shù)以優(yōu)化產(chǎn)品服務(wù)、打造客戶***體驗(yàn)是金蝶賬無(wú)憂的堅(jiān)持。財(cái)稅服務(wù)市場(chǎng)正從增量轉(zhuǎn)為存量，不少代賬公司遇到業(yè)務(wù)增長(zhǎng)瓶頸，金蝶賬無(wú)憂隨即推出“數(shù)字駕駛艙”新解決方案，依托大數(shù)據(jù)，為代賬公司提升企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率、打造數(shù)字化服務(wù)體系、挖掘增值服務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)、***員工并全員驅(qū)動(dòng)，以數(shù)字化模式創(chuàng)新助推代賬公司數(shù)字戰(zhàn)斗力即**競(jìng)爭(zhēng)力的打造。除了用匠心打磨產(chǎn)品，從售前期的專屬顧問(wèn)為財(cái)稅服務(wù)企業(yè)量身推薦解決方案，再到上線過(guò)程中的專業(yè)培訓(xùn)，以及售后期提供的“7x24小時(shí)智能機(jī)器人服務(wù)”、專屬顧問(wèn)咨詢服務(wù)、年均50場(chǎng)的線上“互聯(lián)網(wǎng)+財(cái)稅”公益直播等等，金蝶賬無(wú)憂圍繞客戶全生命周期，提供了貼心的全流程服務(wù)。河北區(qū)金蝶財(cái)務(wù)軟件當(dāng)?shù)剡x天津天誠(chéng)時(shí)代科技。

都引進(jìn)了“阿米巴經(jīng)營(yíng)管理”模式。游學(xué)過(guò)程中，一眾企業(yè)家們開展了持續(xù)12個(gè)小時(shí)，高密度的“阿米巴經(jīng)營(yíng)管理”封閉式培訓(xùn)，由具有30年京瓷集團(tuán)經(jīng)驗(yàn)的阿米巴講師星野周老師帶領(lǐng)大家深入了解阿米巴模式的精髓。在京瓷工作了30年的星野周老師，曾擔(dān)任京瓷人事總務(wù)部部長(zhǎng)和人事顧問(wèn)部部長(zhǎng)，曾和稻盛和夫先生一起工作，從“阿米巴經(jīng)營(yíng)模式實(shí)戰(zhàn)”的角度解讀京瓷經(jīng)營(yíng)的企業(yè)哲學(xué)。星野周老師為大家解讀人生事業(yè)方程式，詳細(xì)講解經(jīng)營(yíng)哲學(xué)與財(cái)務(wù)核算機(jī)制，以及各種人事薪資制度以及信息制度的落地方法，企業(yè)家們深受啟發(fā)。此外，全國(guó)行業(yè)精英一起探討代賬行業(yè)的阿米巴經(jīng)營(yíng)之路，并順利獲取“阿米巴經(jīng)營(yíng)管理”培訓(xùn)的證書。商務(wù)參訪百年**企業(yè)：京瓷、生田產(chǎn)機(jī)、稅理士陽(yáng)光商務(wù)參訪***站：日本百年企業(yè)生田產(chǎn)機(jī)創(chuàng)立于1919年，是一家位于京都的機(jī)械制造企業(yè)。2019年恰逢創(chuàng)立100周年，企業(yè)家們來(lái)到生田產(chǎn)機(jī)內(nèi)部探訪，共同感受傳承三代的百年企業(yè)的精細(xì)化運(yùn)營(yíng)。同時(shí)，生田產(chǎn)機(jī)的生田社長(zhǎng)為員工著想的態(tài)度，對(duì)員工的愛和付出讓參觀的企業(yè)家們深感敬佩。商務(wù)參訪第二站：企業(yè)家們走進(jìn)京瓷，這是一家生以精密陶瓷零部件為**的集研發(fā)、銷售、服務(wù)和物流為一體的大型綜合企業(yè)，成立于1959年。天津金蝶財(cái)務(wù)軟件當(dāng)?shù)鼐驼姨煺\(chéng)時(shí)代服務(wù)周到。東麗區(qū)業(yè)內(nèi)人士推薦金蝶云星辰本地總代理

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行業(yè)對(duì)金蝶賬無(wú)憂過(guò)去一年在行業(yè)數(shù)字化賦能所作貢獻(xiàn)的極大認(rèn)可。金蝶賬無(wú)憂篤信，只有不斷打造更加創(chuàng)新智能的產(chǎn)品和提供更為細(xì)致周到的服務(wù)，踐行“以客戶為中心”的服務(wù)理念，才能獲得企業(yè)的信賴，繼續(xù)**行業(yè)數(shù)字化升級(jí)的進(jìn)程。2021年，金蝶賬無(wú)憂將繼續(xù)利用大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等新技術(shù)，在技術(shù)和服務(wù)層面不斷拓展，讓企業(yè)“信得過(guò)”不僅*只停留在榮譽(yù)層面，而是深入到為客戶創(chuàng)造價(jià)值轉(zhuǎn)化的行動(dòng)當(dāng)中，助力更多財(cái)稅服務(wù)企業(yè)重構(gòu)數(shù)字戰(zhàn)斗力。東麗區(qū)業(yè)內(nèi)人士推薦金蝶云星辰本地總代理