福建人才培養(yǎng)企業(yè)管理咨詢設(shè)備管理

保障1：重實施、強技術(shù)：團隊都是從事精益相關(guān)工作，幾乎都是大學(xué)畢業(yè)后從產(chǎn)線員工到技術(shù)員到經(jīng)理到副總再創(chuàng)業(yè)等經(jīng)歷，深刻理解老板及實操團隊的具體需求。有自建改善模型及原創(chuàng)著作“GIEG”理論。保障2：打通精益化-數(shù)字化-智能化鏈路產(chǎn)品：不但有精益1.0，2.0，3.0，4.0產(chǎn)品，還打通了從戰(zhàn)略定位到股權(quán)設(shè)計到預(yù)算、績效管理到精益生產(chǎn)等咨詢鏈路。有ERP/MES軟件代理及實施，有參股的自動化智能化設(shè)備工廠。保障3：擁有同行業(yè)的信任背書：國家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標(biāo)識解析（廈門）二級節(jié)點同安企業(yè)服務(wù)中心運營商，廈門3大國企戰(zhàn)略合作商：廈鎢鳴鶴、廈門國貿(mào)、廈門象嶼集團。咨詢界的合作實力認可：MBA智庫、昆侖戰(zhàn)略定位、華一世紀股權(quán)、成易軟件等戰(zhàn)略合作或?qū)嵤┡涮?。通常一個咨詢項目歷時在三個月以上。福建人才培養(yǎng)企業(yè)管理咨詢設(shè)備管理

企業(yè)管理咨詢服務(wù)的針對性企業(yè)管理咨詢服務(wù)并不是一硬性需求，也不同于其他一些為企業(yè)提供的服務(wù)。不同的企業(yè)面對的問題各不相同，需要不同的解決方案，所以企業(yè)管理咨詢服務(wù)的針對性非常強。對于一些規(guī)模較小、經(jīng)驗較少的企業(yè)，主要面對的問題可能是人力資源管理、營銷策略等方面。而對于規(guī)模較大、經(jīng)驗較豐富的企業(yè)，則面臨著更加復(fù)雜的管理問題，如流程管理、信息化戰(zhàn)略等等。企業(yè)管理咨詢服務(wù)是通過專業(yè)、系統(tǒng)的管理咨詢，協(xié)助企業(yè)改進管理、提升效率、提高經(jīng)濟效益，更好地實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。針對不同的企業(yè)規(guī)模、經(jīng)驗和問題，提供具有針對性的咨詢服務(wù)，使得企業(yè)在競爭中保持優(yōu)勢，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。廣東企業(yè)發(fā)展企業(yè)管理咨詢流程規(guī)劃通過實施、賦能、得到，科學(xué)且專業(yè)的方法，為客戶提供精益實踐知識和管理方法。

企業(yè)管理咨詢公司經(jīng)營范圍是哪些1、人力資源、項目、資金、技術(shù)、市場、信息、設(shè)備與工藝、作業(yè)與流程、文化制度與機制、經(jīng)營環(huán)境等。2、項目調(diào)研--項目設(shè)計--項目建設(shè)--項目投產(chǎn)--項目運營--項目更新--項目二次運營--三次更新等周而復(fù)始的多個循環(huán)。3、計劃管理、生產(chǎn)管理、采購管理銷售管理、質(zhì)量管理、倉庫管理、財務(wù)管理、項目管理、人力資源管理統(tǒng)計管理、信息管理等。4、經(jīng)營層面、業(yè)務(wù)層面、決策層面、執(zhí)行層面職工層面等。5、人力資源、物料資源、技術(shù)資源、資金、市場與客戶、政策資源等。

管理咨詢公司是一個專業(yè)的服務(wù)機構(gòu)，為企業(yè)和組織提供管理、戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)。這種類型的公司提供專業(yè)的建議和支持，以幫助企業(yè)和組織解決管理和業(yè)務(wù)上的問題。公司的顧問都是擁有豐富經(jīng)驗和專業(yè)知識的人士。他們經(jīng)常接觸各種類型的企業(yè)和組織，因此對市場、行業(yè)和趨勢有深入了解。他們還擁有各種專業(yè)技能，如戰(zhàn)略規(guī)劃、流程管理、人力資源和財務(wù)管理等，可以為企業(yè)提供解決方案。優(yōu)化業(yè)務(wù)流程管理咨詢公司的專業(yè)人員可以幫助企業(yè)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，使其更加高效和有效。他們會進行流程分析，識別和消除瓶頸和浪費，從而提高生產(chǎn)力和質(zhì)量，減少成本和時間。提高管理能力企業(yè)管理是一項復(fù)雜的任務(wù)，需要深入的知識和技能。管理咨詢公司可以幫助企業(yè)提高管理能力，培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)力和戰(zhàn)略思維。他們會提供實用的工具和建議，幫助企業(yè)了解市場和競爭環(huán)境，制定長期發(fā)展戰(zhàn)略。解決問題和挑戰(zhàn)管理咨詢公司的專業(yè)人員可以幫助企業(yè)解決各種問題和挑戰(zhàn)，包括財務(wù)問題、組織結(jié)構(gòu)、市場營銷和人力資源等方面。他們會進行深入的分析和評估，為企業(yè)提供解決方案。促進創(chuàng)新和發(fā)展管理咨詢公司可以促進企業(yè)的創(chuàng)新和發(fā)展?？梢宰R別和消除業(yè)務(wù)流程中的瓶頸和障礙，提高企業(yè)的效率和績效，從而為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。

如果制造企業(yè)在質(zhì)量門管理中沒有理順上述問題，不能從邏輯上充分解釋質(zhì)量管理，也不能在實際操作中保證嚴格執(zhí)行，而只是籠統(tǒng)地說“我們在使用質(zhì)量門工具”，那么結(jié)果往往是質(zhì)量門沒有起到應(yīng)有的作用，質(zhì)量問題在工位甚至車間之間還是不斷溢出。

因此，精益要素需要以詳細的流程和定制化的管理機制作為保障。企業(yè)需要在每個流程中載明每一步涉及哪些人員、每個人員的職責(zé)是什么、流程每個節(jié)點的交付成果是什么、每個流程環(huán)節(jié)的要求時間是多少、決策的升級機制是什么、每個人員在該流程中如何接受考核、對人員的能力有哪些要求等等。

促進變革和創(chuàng)新：管理咨詢可以幫助企業(yè)識別和解決問題，并提供新的思路和方法，促進企業(yè)變革和創(chuàng)新。廣州廈門愛步精益企業(yè)管理咨詢精益軟件

項目調(diào)研-項目設(shè)計-項目建設(shè)-項目投產(chǎn)-項目運營-項目更新-項目二次運營-三次更新等周而復(fù)始的多個循環(huán)。福建人才培養(yǎng)企業(yè)管理咨詢設(shè)備管理

我們的服務(wù)對象主要是中小型企業(yè)。我們的主營業(yè)務(wù)是精益生產(chǎn)，這是一種高效的生產(chǎn)管理方法，可以幫助企業(yè)提高生產(chǎn)效率，降低成本，提高產(chǎn)品質(zhì)量。 我們的服務(wù)優(yōu)勢主要體現(xiàn)在以下幾個方面： 1. 專業(yè)團隊：我們擁有一支專業(yè)的團隊，他們都是經(jīng)驗豐富的企業(yè)管理咨詢師，可以為客戶提供咨詢服務(wù)。 2. 個性化服務(wù)：我們會根據(jù)客戶的實際情況，量身定制適合他們的精益生產(chǎn)方案，確保方案的實施效果。 3. 高效服務(wù)：我們的服務(wù)流程簡單高效，可以快速響應(yīng)客戶的需求，為客戶提供及時的咨詢服務(wù)。 4. 成本優(yōu)勢：我們的服務(wù)價格合理，可以幫助客戶降低成本，提高企業(yè)的盈利能力。 我們的精益生產(chǎn)服務(wù)適用于各種中小型企業(yè)，特別是那些需要提高生產(chǎn)效率，降低成本，提高產(chǎn)品質(zhì)量的企業(yè)。我們的服務(wù)可以幫助客戶實現(xiàn)以下目標(biāo)： 1. 提高生產(chǎn)效率：通過優(yōu)化生產(chǎn)流程，減少浪費，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。 2. 提高產(chǎn)品質(zhì)量：通過優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高產(chǎn)品質(zhì)量，提高客戶滿意度，增強企業(yè)競爭力。 3. 降低成本：通過優(yōu)化生產(chǎn)流程，降低生產(chǎn)成本，提高企業(yè)盈利能力。 福建人才培養(yǎng)企業(yè)管理咨詢設(shè)備管理

企業(yè)文化理念

企業(yè)文化：愛學(xué)習(xí) 愛進步

公司定位：愛改善愛進步型企業(yè)系統(tǒng)解決方案提供商

公司使命：致力于客戶改善服務(wù)，為客戶創(chuàng)造價值

公司愿景：打造健康發(fā)展、持久且有好口碑制造型咨詢企業(yè)

  價值觀：敬重、成長、標(biāo)準(zhǔn)化實施、精益改善、鯰魚型改善、數(shù)字化智能化推動

近年部分資質(zhì)榮譽：

國家工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標(biāo)識解析（廈門）二級節(jié)點同安企業(yè)服務(wù)中心運營商

榮獲中國電子技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化研究院授予《智能制造能力成熟度模型》證書

榮獲廈鎢鳴鶴師資團隊獎

榮獲制鞋產(chǎn)業(yè)服務(wù)之星

廈鎢鳴鶴股份有限公司戰(zhàn)略合作伙伴

廈門市經(jīng)濟管理咨詢協(xié)會第五屆理事單位

廈門龍巖市商會理事單位

廈門同安青年企業(yè)家協(xié)會理事單位

龍巖市互聯(lián)網(wǎng)精英聯(lián)合合理事單位