重慶智慧工地解決方案

        BIM是一個由二維模型到三維模型的轉變過程，也是從傳統(tǒng)施工中被動“遇到問題，解決問題”到主動“發(fā)現(xiàn)問題，解決問題”的一個轉變過程。所以，BIM的應用對“智慧工地”建設顯得尤為重要。眾所周知，傳統(tǒng)建筑行業(yè)屬于勞動密集型產業(yè)，粗放式的管理使工地的勞動力、材料、機械設備的利用都存在著嚴重的浪費。美國行業(yè)研究院的研究報告中顯示，工程建設行業(yè)的非增值工作(即無效工作和浪費)高達57%，制造業(yè)這一數(shù)字只為26%。從國外的經驗及目前國內建筑行業(yè)的發(fā)展情況來看，開展“智慧工地”建設是實現(xiàn)精細化管理的比較好手段，也就是說“智慧工地”建設是手段，實現(xiàn)工地精細化管理是目標，終達到在減少施工成本、保護環(huán)境的情況下，按時保質保量完成工程的目的。智慧工地管理平臺是依托物聯(lián)網、互聯(lián)網建立大數(shù)據管理平臺，是對建筑工地管理一種全新的管理模式。重慶智慧工地解決方案

智慧工地記錄員工的請假、休假情況，并自動做出統(tǒng)計；記錄每位員工的出勤狀況，根據方案設定自動判斷遲到、早退或沒來工作，自動抓班進行考勤數(shù)據分析；對考勤實行精確統(tǒng)計，統(tǒng)計方法可由客戶設定，可以天或小時或分鐘為單位；對遲到、早退、沒來工作等異常情況進行快速查找，以備及時處理；支持簽卡作業(yè)，支持批量簽卡，靈活定義設置簽卡次數(shù)、罰款金額等；報表統(tǒng)計：依照建筑工地現(xiàn)場考勤管理辦法和系統(tǒng)制定的考勤規(guī)則，實現(xiàn)考勤時間日報表、月報表、考勤人數(shù)統(tǒng)計表等統(tǒng)計，同時可以把這些報表直接打印紙質材料裝訂成出勤臺賬報送相關管理部門，真實反映施工現(xiàn)場作業(yè)人員出勤的情況江蘇智慧工地合作案例通過前端各個子系統(tǒng)的數(shù)據收集分析后，更直觀地發(fā)現(xiàn)和把握管理過程中的主要矛盾和**要素。

在建筑行業(yè)逐步推行從業(yè)人員勞務實名制管理信息系統(tǒng)，在農民工工資發(fā)放、勞動爭議等方面筑起“防護墻”。該實名制管理信息系統(tǒng)將對轄區(qū)所有勞務公司的基本信息進行登記，登記內容主要包括：勞務公司名稱、主要負責人聯(lián)系方式、勞務公司所承包的具體項目名稱及發(fā)包方單位名稱等。同時，所有勞務公司每月將定期報送建筑施工工地的勞動用工花名冊及工資表，用工花名冊和工資表的主要內容包括班組名稱、班組負責人聯(lián)系方式、班組所有民工的基本信息（姓名、聯(lián)系方式及身份證號）、考勤表、做工單價及應發(fā)工資等。主要檢查工資支付情況、是否遵守比較低工資規(guī)定、加班工資情況，企業(yè)經營者拖欠農民工工資逃匿的情況；用人單位與農民工簽訂勞動合同情況等。對拖欠數(shù)額大、時間長、性質惡劣的用人單位，還將向社會公布，并可依法責令停業(yè)整頓、降低或取消資質，直至吊銷營業(yè)執(zhí)照。違反比較低工資規(guī)定、不依法支付加班工資的，也將及時依法處理。此外，建立和推廣企業(yè)勞動保障守法誠信制度、工資支付監(jiān)控制度、工資支付保證金制度等。

        近年來，各地省市管理單位，正在逐步將視頻監(jiān)控納入到工地施工建設要求之中。而事實上，遠程視頻監(jiān)控早已成為工地施工的標準建設之一?！爸腔酃さ亍敝械倪h程監(jiān)控，不僅只是對施工場地及周圍裝幾個攝像頭、然后在項目部成立一個監(jiān)控室，對施工場地進行監(jiān)控。而是通過互聯(lián)網，使建設單位、施工單位、監(jiān)理單位、建設主管部門通過手機APP和PC端，實時的了解施工現(xiàn)場的進展情況，做到透明施工。通過以BIM、云計算、物聯(lián)網、智能設備、大數(shù)據等為的當代先進技術的綜合應用，建筑施工行業(yè)正行駛在“智慧工地“的快車道上，傳統(tǒng)的印跡將徹底成為歷史，實現(xiàn)“綠色、智能、精益和集約”的精細化管理，實現(xiàn)綠色、智能和宜居的智慧建筑必將成為建筑行業(yè)發(fā)展的方向。面對日益加重的建筑行業(yè)數(shù)字化**需求，同時貫徹落實相關政策，各大建筑企業(yè)在智慧工地平臺上持續(xù)升級。

當工地員工進入工地時，需要通過人臉識別門禁進行人臉實名認證，識別無誤后才能進入建筑工地，“刷臉識人”具有真實性，能夠避免代打卡、漏打卡的情況發(fā)生，也杜絕了外來閑雜人等隨意進出建筑工地。而且人臉工地實名制人臉識別門禁系統(tǒng)要求工地員工進行居民身份證數(shù)據信息備案，信息提交至各地住建平臺。當工地員工完成人臉實名認證進入工地時，系統(tǒng)將自動對其考勤信息進行記錄和上傳系統(tǒng)，方便考勤人員隨時掌握職工日常上下班的考勤信息，徹底消除了工資計時糾紛。同時工地實名制人臉識別門禁系統(tǒng)對所有工地員工的考勤信息都有記錄，即使農民工沒簽勞務合同等重要依據，包工頭都不能惡意賴賬、欠薪或跑路，更好保障了工地員工的自身利益?！爸腔酃さ卣w方案”通過物聯(lián)網等信息技術手段，可有效提高建筑施工現(xiàn)場安全管理水平。重慶真正的智慧工地

智慧工地是智慧城市理念在建筑施工行業(yè)的行業(yè)具現(xiàn),建立在高度信息化基礎上的一種支持對人和物全部感知。重慶智慧工地解決方案

勞務實名制管理系統(tǒng)的功能非常強大，涵蓋了眾多模塊，而且可以根據企業(yè)的需求進行自定義式的外部對接，以滿足建筑企業(yè)的多樣化需求。由此可見，勞務實名制絕不單單是門禁考勤那么簡單，而且，目前的勞務實名制管理系統(tǒng)正在向智慧工地過度，打造智能化、數(shù)字化建筑行業(yè)。人臉識別閘機能很大程度保證驗證結果的精細度，有效確保來訪人員、內部員工通行安全性及提高效率，提升安保級別及規(guī)范管理，同時可以減輕管理人員的工作量。工地用人臉識別閘機更方便對工人的進出管理，既提高了工作效率，又避免了冒用他人身份通行的行為發(fā)生，還可以通過連接考勤系統(tǒng)實現(xiàn)自動生成考勤數(shù)據報表。

人臉識別閘機相比刷卡識別、指紋識別的優(yōu)點：

1.人到現(xiàn)場即可刷臉驗證通行，不用帶卡片、證件、掏手機，用戶體驗比較好。

2.可以自動獲取人臉圖像，并在1秒內可以同時識別多人，識別度極高。

3.真人檢測，無法偽裝：系統(tǒng)對人臉進行動態(tài)分析，判斷是否為真實人臉，可以識別高清照片、ps、三維模型、換臉等仿冒欺騙手段，確保通行者為本人真人。 重慶智慧工地解決方案