沈陽職工靈活用工平臺，億鑫酬靈活用工。億鑫酬（山東）數(shù)字科技有限公司是一家專業(yè)、專注于靈活用工平臺型企業(yè)。
隨著經濟全球化和市場競爭的日益激烈，企業(yè)面臨著越來越多的問題和挑戰(zhàn)。其中，人力資源的管理成為了企業(yè)必須面對的重要問題之一。傳統(tǒng)的用工方式已經無法滿足現(xiàn)代企業(yè)的需求，而靈活用工作為一種新型的用工方式，正在逐漸受到企業(yè)的關注和青睞。靈活用工近年來成為了企業(yè)雇傭的重要方式之一。靈活用工的靈活性以及可調節(jié)性使得其更加適合現(xiàn)代社會的快節(jié)奏的工作要求。
靈活用工好處：滿足企業(yè)臨時用工需求，降低企業(yè)用工風險。企業(yè)可以根據自身的業(yè)務量來選擇靈活用工人員的數(shù)量，重復性或季節(jié)性、臨時性的工作可以交給靈活用工人員完成，不需要過量儲備全職人員，更能為企業(yè)解決招聘的壓力或業(yè)務結束時裁減人員引發(fā)爭議的風險。降低企業(yè)用工成本。靈活用工能夠幫助企業(yè)節(jié)省招聘成本，當有用工需求時，可以隨時通過靈活用工平臺即招即用，且可以隨時停止。提升企業(yè)運營效率，節(jié)省企業(yè)運營管理成本。相較于既要管理過程又要管理結果的常規(guī)用工模式，只管理結果的靈活用工模式下，企業(yè)運營的效率會大大提升，并且可以為企業(yè)節(jié)省大量辦公費用，降低企業(yè)資源性支出，企業(yè)也可以為發(fā)展壯大使用更多的資源和精力。
靈活用工是一種適應市場需求和變化的用工方式，可以解決企業(yè)和個人的多種用工問題，億鑫酬科技 通過自主研發(fā)的“SAAS軟件平臺‘’及人才供應服務產品，幫助企業(yè)建立新型用工模式，提升企業(yè)人效，實現(xiàn)企業(yè)人力資源生態(tài)鏈閉環(huán)，助力企業(yè)降本增效，借助互聯(lián)網技術推動全行業(yè)企業(yè)發(fā)展。并形成從招聘求職、人員匹配、交付管控、生活服務、職業(yè)成長、財酬代理服務、社會保障服務等綜合服務能力，為企業(yè)不斷激增的全業(yè)態(tài)用工場景，提供專業(yè)合規(guī)的業(yè)務體系閉環(huán)解決方案。