(產(chǎn)品)江蘇生涯規(guī)劃有哪些(2024更新中)(今日/新品)

作者:[198397] 發(fā)布時(shí)間:[2024-05-22 00:33:24]

(產(chǎn)品)江蘇生涯規(guī)劃有哪些(2024更新中)(今日/新品),當(dāng)今社會(huì)飛速發(fā)展,升學(xué)人數(shù)逐年攀升,升學(xué)的競爭壓力也逐漸增大,越來越多家長意識(shí)到生涯規(guī)劃的重要性。

(產(chǎn)品)江蘇生涯規(guī)劃有哪些(2024更新中)(今日/新品), 教育綜合改革還意味著對學(xué)校特色化發(fā)展的倡導(dǎo),推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)改革。新高考開辟了高校自主招生、綜合評價(jià)、“裸考”等多元錄取方式,賦予學(xué)生科目、錄取方式的選擇權(quán),尊重學(xué)生的主體性、差異性和獨(dú)特性,這需要學(xué)校根據(jù)生源素質(zhì)、教育資源、所在地區(qū)情況等提供特色化的課程,進(jìn)行特色化的教學(xué)創(chuàng)新,建構(gòu)特色化的教育管理機(jī)制。生涯規(guī)劃教育作為教育改革的熱點(diǎn)方向,學(xué)??梢栽谄潴w系建構(gòu)、課程設(shè)計(jì)、隊(duì)伍建設(shè)等方面形成本校特色。無論是在教育綜合改革的學(xué)涯中,還是在未來生涯中,學(xué)生生涯決策能力的培養(yǎng)都是學(xué)校生涯規(guī)劃教育的重中之重。教育綜合改革給學(xué)校生涯規(guī)劃教育帶來了挑戰(zhàn),也提供了更多實(shí)現(xiàn)的可能性:學(xué)生通過考試科目的選擇,提高自我認(rèn)知能力,明確生涯目標(biāo),激發(fā)學(xué)習(xí)動(dòng)力,實(shí)現(xiàn)生涯發(fā)展并進(jìn)一步提高生涯規(guī)劃能力。與此同時(shí),學(xué)校著力開發(fā)生涯教育資源,為學(xué)生個(gè)性化發(fā)展提供體驗(yàn)平臺(tái),引導(dǎo)學(xué)生對生涯進(jìn)行積極探索,在教育綜合改革深入推進(jìn)過程中也實(shí)現(xiàn)自身的特色發(fā)展。

每一時(shí)間階段又有“起點(diǎn)”和“終點(diǎn)”,即“開始執(zhí)行”和“完成目標(biāo)”兩個(gè)時(shí)間坐標(biāo)。如果沒有明確的時(shí)間規(guī)定,會(huì)使職業(yè)生涯規(guī)劃陷于空談和失敗。發(fā)揮員工的“創(chuàng)造性”這一點(diǎn),在確定職業(yè)生涯目標(biāo)時(shí)就應(yīng)得到體現(xiàn)。職業(yè)生涯規(guī)劃和管理工作,并不是指制定一套規(guī)章程序,讓員工循規(guī)蹈矩、按部就班地完成,而是要讓員工發(fā)揮自己的能力和潛能,達(dá)到自我實(shí)現(xiàn),創(chuàng)造組織效益的目的。還應(yīng)當(dāng)看到,一個(gè)人職業(yè)生涯的成功,不僅僅是職務(wù)上的提升,還包括工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換或增加、責(zé)任范圍的擴(kuò)大、創(chuàng)造性的增強(qiáng)等內(nèi)在質(zhì)量的變化。

(產(chǎn)品)江蘇生涯規(guī)劃有哪些(2024更新中)(今日/新品), 職業(yè)生涯規(guī)劃的期限,劃分為短期規(guī)劃、中期規(guī)劃和長期規(guī)劃。短期規(guī)劃,為年以內(nèi)的規(guī)劃,主要是確定近期目標(biāo),規(guī)劃近期完成的任務(wù)。中期規(guī)劃,一般為至年,規(guī)劃至年內(nèi)的目標(biāo)與任務(wù)。長期規(guī)劃,其規(guī)劃時(shí)間是至十年,主要設(shè)定較長遠(yuǎn)的目標(biāo)。

在“未來職位”的供給方面,組織除了要用自身的良好成長加以保證外,還要注重員工在成長中所能開拓和創(chuàng)造的崗位。由于人生具有發(fā)展階段和職業(yè)生涯周期發(fā)展的任務(wù),職業(yè)生涯規(guī)劃與管理的內(nèi)容就必須分解為若干個(gè)階段,并劃分到不同的時(shí)間段內(nèi)完成。

(產(chǎn)品)江蘇生涯規(guī)劃有哪些(2024更新中)(今日/新品), 、充分開發(fā)、利用社會(huì)資源推進(jìn)生涯規(guī)劃教育。如邀請校友、家長走進(jìn)學(xué)校與學(xué)生進(jìn)行專業(yè)、職業(yè);與高等院校進(jìn)行銜接教育等等,為學(xué)校開展生涯規(guī)劃教育提供必要保障。、建議各中學(xué)配備至少一名專業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)教師。該教師的職稱評定建議專業(yè)對口到心理學(xué)和德育,并在條件許可的情況下,設(shè)立專門的生涯規(guī)劃中心,為學(xué)校師生提供系統(tǒng)專業(yè)的生涯規(guī)劃教育,為學(xué)生提供有針對性的生涯規(guī)劃咨詢服務(wù)。、建議建立中小學(xué)“生涯規(guī)劃”教育與評價(jià)體系?;诟魇?shí)際情況,建立系統(tǒng)科學(xué)的生涯規(guī)劃教育與評價(jià)體系,為推進(jìn)生涯規(guī)劃教育提供參考依據(jù)。

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