綜合評(píng)價(jià)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選來(lái)電咨詢(2024更新中)(今日/熱評(píng))

作者:[196vv7] 發(fā)布時(shí)間:[2024-05-21 01:07:23]

綜合評(píng)價(jià)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選來(lái)電咨詢(2024更新中)(今日/熱評(píng)),學(xué)制三年,專(zhuān)業(yè)和文化課教師共22人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)100%,是一支師德素養(yǎng)優(yōu)秀,科班專(zhuān)業(yè)素質(zhì)高,業(yè)務(wù)能力強(qiáng),教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的隊(duì)伍。

綜合評(píng)價(jià)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選來(lái)電咨詢(2024更新中)(今日/熱評(píng)), 對(duì)于現(xiàn)存的校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu),兩江新區(qū)堅(jiān)持依法依規(guī)、源頭治理、標(biāo)本兼治,進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)構(gòu)考核評(píng)價(jià),促進(jìn)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)規(guī)范管理、合法經(jīng)營(yíng)、良性發(fā)展。建立“清單”,制定《重慶兩江新區(qū)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)考核評(píng)價(jià)管理辦法》,為機(jī)構(gòu)規(guī)范辦學(xué)、收費(fèi)及資金監(jiān)管、教師與教材、宣傳和廣告等大方向制定15條考核細(xì)則,劃定校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)辦學(xué)行為“紅線”。公示“黑白名單”,強(qiáng)化機(jī)構(gòu)考核評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用,將其作為日常監(jiān)管和發(fā)布“黑白名單”的重要依據(jù),定期在綜合服務(wù)平臺(tái)上通報(bào)。

問(wèn):如何分辨正規(guī)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)?上線服務(wù)平臺(tái),培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可溯源可評(píng)價(jià)2022年10月26日,重慶兩江新區(qū)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)綜合服務(wù)平臺(tái)正式上線。該平臺(tái)將校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)基本信息查詢、違法違規(guī)案例查處、督導(dǎo)監(jiān)管評(píng)價(jià)、政策法規(guī)宣傳、投訴建議處理等內(nèi)容匯入“一張網(wǎng)”,實(shí)現(xiàn)對(duì)全區(qū)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的智能化、科學(xué)化全流程監(jiān)管。平臺(tái)的正式上線,標(biāo)志著兩江新區(qū)整治校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)取得了階段性成果,也預(yù)示著校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的治理新階段開(kāi)始。“雙減”政策落地一年來(lái),兩江新區(qū)持續(xù)深化校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)治理,全面規(guī)范校外培訓(xùn)行為,從源頭入手抓住校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主體,建章立制、全面規(guī)范,疏堵結(jié)合、精準(zhǔn)治理,對(duì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做到底數(shù)清、鑒別準(zhǔn)、審核嚴(yán)。 綜合評(píng)價(jià)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選來(lái)電咨詢(2024更新中)(今日/熱評(píng))

綜合評(píng)價(jià)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選來(lái)電咨詢(2024更新中)(今日/熱評(píng)), 上一年度評(píng)價(jià)等級(jí)為A級(jí)和B級(jí)的駕培機(jī)構(gòu)納入年度重點(diǎn)監(jiān)管名單。確定了駕培機(jī)構(gòu)綜合評(píng)價(jià)結(jié)果主要依據(jù)包括駕培機(jī)構(gòu)綜合評(píng)分排名情況,駕培機(jī)構(gòu)的考試合格率、不良記錄、學(xué)費(fèi)監(jiān)管、服務(wù)規(guī)范和投訴等項(xiàng)目的得分情況,預(yù)約系統(tǒng)、智能輔助教學(xué)設(shè)備的使用情況以及安全生產(chǎn)情況等;教練員綜合評(píng)價(jià)等級(jí)的主要依據(jù)是教練員綜合評(píng)分排名情況和教練員教學(xué)規(guī)范、教學(xué)質(zhì)量和不良記錄項(xiàng)目得分情況。評(píng)價(jià)期內(nèi)經(jīng)營(yíng)未滿6個(gè)月的,綜合評(píng)價(jià)結(jié)果不進(jìn)行評(píng)級(jí);本辦法適用于在本市行政區(qū)域內(nèi)依法完成經(jīng)營(yíng)備案(或原道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)許可證有效的)并從事機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員培訓(xùn)業(yè)務(wù)的駕培機(jī)構(gòu)及教練員。

197號(hào))相關(guān)規(guī)定,結(jié)合深圳市駕培行業(yè)實(shí)際情況,我局制定了《深圳市機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及教練員綜合評(píng)價(jià)管理辦法》,現(xiàn)予以印發(fā),請(qǐng)認(rèn)真貫徹落實(shí)。197號(hào))相關(guān)規(guī)定,結(jié)合深圳市駕培行業(yè)實(shí)際情況,制定本辦法。本辦法適用于在本市行政區(qū)域內(nèi)依法完成經(jīng)營(yíng)備案并從事機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員培訓(xùn)業(yè)務(wù)的駕培機(jī)構(gòu)及教練員。處于經(jīng)營(yíng)狀態(tài)的駕培機(jī)構(gòu),評(píng)價(jià)期內(nèi)經(jīng)營(yíng)未滿6個(gè)月的,綜合評(píng)價(jià)結(jié)果不進(jìn)行評(píng)級(jí);未滿12個(gè)月的不具備評(píng)為AAAA級(jí)資格。處于從業(yè)狀態(tài)的教練員,評(píng)價(jià)期內(nèi)從業(yè)未滿6個(gè)月的,綜合評(píng)價(jià)結(jié)果不進(jìn)行評(píng)級(jí);未滿12個(gè)月的不具備評(píng)為星級(jí)資格。綜合評(píng)價(jià)工作應(yīng)當(dāng)遵循公開(kāi)、公平、公正的原則。市交通運(yùn)輸主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施全市駕培機(jī)構(gòu)及教練員綜合評(píng)價(jià)工作。)基本情況:教學(xué)場(chǎng)地、從業(yè)人員、教學(xué)設(shè)施設(shè)備等;()經(jīng)營(yíng)情況:教學(xué)大綱執(zhí)行、結(jié)業(yè)考試、教練員管理、教練場(chǎng)管理、安全生產(chǎn)、件、學(xué)費(fèi)監(jiān)管等; 綜合評(píng)價(jià)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選來(lái)電咨詢(2024更新中)(今日/熱評(píng))

綜合評(píng)價(jià)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選來(lái)電咨詢(2024更新中)(今日/熱評(píng)), 醫(yī)療機(jī)構(gòu)須加強(qiáng)對(duì)開(kāi)展國(guó)家集采藥品臨床綜合評(píng)價(jià)工作的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)綜合評(píng)價(jià)工作人員,開(kāi)展國(guó)家集采藥品臨床綜合評(píng)價(jià)工作,促進(jìn)國(guó)家集采藥品的合理使用。建議根據(jù)區(qū)域特點(diǎn),以藥品使用監(jiān)測(cè)和臨床綜合評(píng)價(jià)為主導(dǎo),建立區(qū)域聯(lián)動(dòng)的一體化評(píng)價(jià)體系,資源共享,加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)間的合作。按區(qū)域推薦中心醫(yī)療機(jī)構(gòu)牽頭,聯(lián)合多地區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)共同開(kāi)展,遵循標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程、統(tǒng)一技術(shù)方法及評(píng)價(jià)流程,以獲取科學(xué)、有效的評(píng)價(jià)結(jié)果,更好地指導(dǎo)工作。醫(yī)療機(jī)構(gòu)國(guó)家集采藥品管理信息化技術(shù)支持體系在國(guó)家集采藥品工作常態(tài)化制度化開(kāi)展的態(tài)勢(shì)下,有條件的醫(yī)療機(jī)構(gòu)需建立完善的信息化技術(shù)支持體系,做到藥品供應(yīng)、采購(gòu)、使用等全流程透明化、可追溯、監(jiān)管有序、責(zé)任到人,實(shí)現(xiàn)國(guó)家集采藥品工作全程化精細(xì)化管理。

深入推進(jìn)高考綜合改革,完善基于統(tǒng)一高考和普通高中學(xué)業(yè)水平考試成績(jī)、參考綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)“兩依據(jù)、一參考”錄取機(jī)制。深化高職高專(zhuān)院校分類(lèi)考試招生制度改革,逐步健全“職教高考”制度,完善“文化素質(zhì)+職業(yè)技能”評(píng)價(jià)方式,并將學(xué)生綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)檔案作為招生錄取的重要參考,探索應(yīng)用型本科高校面向中職畢業(yè)生招生試點(diǎn),拓寬中職畢業(yè)生升學(xué)通道,形成更加符合高等職業(yè)教育培養(yǎng)規(guī)律和特點(diǎn)的人才選拔模式。加強(qiáng)高等學(xué)校招生、培養(yǎng)、就業(yè)溝通銜接,形成考試招生、人才培養(yǎng)和畢業(yè)生就業(yè)的有效聯(lián)動(dòng)機(jī)制,全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。深化民辦教育管理體制改革。全面規(guī)范管理校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu),停止審批設(shè)立新的面向義務(wù)教育階段的學(xué)科類(lèi)校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu),嚴(yán)禁校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)占用國(guó)家法定節(jié)假日、休息日和寒暑假期組織學(xué)科類(lèi)培訓(xùn)。 綜合評(píng)價(jià)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選來(lái)電咨詢(2024更新中)(今日/熱評(píng))

綜合評(píng)價(jià)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)怎么選來(lái)電咨詢(2024更新中)(今日/熱評(píng)), 在公示期內(nèi),任何單位或者個(gè)人對(duì)綜合評(píng)價(jià)結(jié)果存在異議的,可以向市交通運(yùn)輸主管部門(mén)提出書(shū)面申訴,并提供相關(guān)證明材料,匿名或者匿名來(lái)信將不予受理。申訴僅針對(duì)被申訴對(duì)象,不影響其他駕培機(jī)構(gòu)或者教練員的評(píng)分和等級(jí)劃分結(jié)果。市交通運(yùn)輸主管部門(mén)在受理申訴后5個(gè)工作日內(nèi)公布申訴處理結(jié)果。申訴處理完成后,市交通運(yùn)輸主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定公布機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛培訓(xùn)機(jī)構(gòu)綜合評(píng)價(jià)終結(jié)果。主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)將上一年度評(píng)價(jià)等級(jí)為A級(jí)和B級(jí)的駕培機(jī)構(gòu)納入年度重點(diǎn)監(jiān)管名單。通過(guò)增加抽查頻次、專(zhuān)項(xiàng)檢查等方式加強(qiáng)對(duì)A級(jí)和B級(jí)駕培機(jī)構(gòu)的監(jiān)督管理。駕培機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)所屬教練員的管理,及時(shí)掌握本機(jī)構(gòu)所屬教練員的綜合評(píng)價(jià)結(jié)果,并作為培訓(xùn)、辭退、調(diào)整工資待遇、調(diào)整崗位和獎(jiǎng)勵(lì)的參考依據(jù)。

駕培機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)評(píng)價(jià)等級(jí)為一星級(jí)的教練員的教育管理力度,必要時(shí)調(diào)離教學(xué)崗位。市交通運(yùn)輸主管部門(mén)可以根據(jù)駕培機(jī)構(gòu)綜合評(píng)價(jià)等級(jí),對(duì)其培訓(xùn)指標(biāo)進(jìn)行調(diào)整。駕培機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將其近一次評(píng)價(jià)結(jié)果在其對(duì)外服務(wù)場(chǎng)所以及網(wǎng)站的顯著位置向社會(huì)公開(kāi)。綜合評(píng)價(jià)所需工作經(jīng)費(fèi)列入部門(mén)預(yù)算,由同級(jí)財(cái)政予以保障。本辦法由市交通運(yùn)輸主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。本辦法自2022年6月1日起施行,有效期3年。

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